为深入实施“人才强校”战略，精准服务青年人才成长发展，5月27日下午，学校在仙葫校区召开青年人才代表调研座谈会。学校党委副书记、校长李雪斌，党委常委、副校长唐振宇出席座谈会，相关职能部门主要负责人及青年人才代表参加会议。会议由唐振宇主持。

李雪斌代表学校向全校广大青年人才致以诚挚的问候。他指出，今年是“十五五”规划的开局之年，也是学校建校70周年，更是学校承上启下、迈向高质量发展新阶段的关键之年。召开此次青年人才代表座谈会，对于凝聚青年智慧、激发青年活力、推动学校“十五五”开好局、起好步具有重要意义。他充分肯定了青年人才在学校发展中的重要地位和突出贡献，客观分析了学校青年人才工作在总量、结构、水平等方面存在的差距，表示必须高度重视、切实加以解决。

李雪斌强调，学校将一如既往地把青年人才工作作为“一号工程”来抓，以“时时放心不下”的责任感关心大家、支持大家、成就大家。青年人才队伍建设是学校内涵发展的重中之重，必须做到政策制定上优先考虑、资源配置上优先保障、服务供给上优先满足。他对优化青年人才发展生态作出系统部署，要求各职能部门进一步增强服务意识、大局意识，打破部门壁垒，建立协同联动机制，对座谈会上大家提出的问题建立台账、逐项落实、及时反馈，用心用情用力为青年人才成长保驾护航。最后，他寄语广大青年人才要胸怀“国之大者”，潜心教书育人，勇攀学术高峰，弘扬高尚师德，在广西中医药大学这片热土上书写精彩篇章。

会上，人事处处长宋业成系统介绍了学校“十五五”人才工作思路、青年人才引育留用政策及自治区人才项目支持举措。5位青年人才代表结合自身经历作了交流发言，分享了各自在科研攻关、教学实践、个人成长等方面的体会与感悟，并围绕青年人才引进机制优化、培育体系完善、留用环境提升、发展保障措施等方面提出了建设性的意见建议。自由交流环节，与会青年人才代表畅所欲言，现场气氛热烈。

本次座谈会的召开，充分体现了学校对青年人才工作的高度重视，进一步明确了“十五五”时期人才工作的方向路径，凝聚了共识、鼓舞了干劲。与会青年人才代表表示，将珍惜学校创造的广阔平台和良好环境，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，为学校高质量发展贡献青春力量。

会议现场