11月2日上午，一附院总会计师苏泽凤、经济管理办公室主任、财务科副主任罗爱华一行到仙葫院区第十六党支部开展“绩效改革专项调研”活动。

本次调研活动分两场进行吧，第一场地点在壮医针灸科•泌尿外科医生办公室。会上，苏泽凤首先阐述党建工作的总体目标和思路以及她本人对党建工作与绩效关系的深刻理解，并针对壮医针灸科、泌尿外科的现有绩效结构进行系统的分析，指出问题的关键，与科室的医护人员进行深入交流和探讨，为保障医疗质量和促进科室的良性发展提供了宝贵的指导意见。

第二场调研活动在肾、风湿、内分泌科进行。首先，罗爱华对科室运营情况做了总体情况的汇报，苏泽凤与科室的医护人员进行深入交流和探讨，对科室医护人员提出的问题耐心地答疑解惑，把党建工作与绩效分配制度相结合，给予具体的指导措施。以党建工作为引领推动绩效制度改革。

苏泽凤强调，我们一定高度重视党建工作，提高职工的思想觉悟。要把党建工作与日常工作紧密联系在一起，落到实处。通过此次调研活动，激励了仙葫院区第十六党支部全体医护人员更好的履行职责、推进工作。同时，也为党组织和支部成员提供反馈和指导，帮助大家改进工作方法和提高工作效率。

活动现场

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